办公用房是企业领导干部重要管理事项之一。很多省份都对不同级别的领导干部办公用房面积做出了具体的明确规定，国有企业也不例外。但现实中也有不少企业领导干部“顶风作案”，违反“三令五申的规定”、搞“微腐败”，私自扩大办公使用面积、高档装修办公用房等问题，下面我们就来聊聊对于国有企业办公用房管理该如何审计，常见的问题点，供大家学习交流参考。
1、存在超标准配置办公用房情况。很多国有企业一般都会按职务高低规定公司董事长、总经理、副总经理、部室负责人、员工等办公使用面积，如董事长、总经理可能是50㎡左右，副总经理在40㎡左右，部室负责人在20㎡左右，员工在10㎡以内。但企业不同，规定的面积也是有差异的。
2、部分高管人员办公用房装修高档，配置高档家具。
3、存在领导人员长期租用宾馆、酒店房间作为办公用房的情况。
4、部分领导人员在多处配置办公用房。一般规定企业负责人原则上只能配置使用一处办公用房，确需工作需要（外地或是兼职岗位）另行配置办公用房的，经相关审批后，从严从简安排。
5、部分退休领导人员未及时腾退配置的办公用房。很多单位都会规定在办理退休手续后1- 2个月内腾退原单位配置的办公用房。
